逐夢惟篤行 奮進(jìn)正當(dāng)時——安康市人民醫(yī)院圓滿完成2024年度新進(jìn)職工崗前培訓(xùn)

鮮衣怒馬少年時，不負(fù)韶華行且知。9月19日至9月21日，安康市人民醫(yī)院57名新進(jìn)職工完成為期3天的崗前培訓(xùn)后，相繼入科上崗。近年來，安康市人民醫(yī)院緊盯學(xué)科建設(shè)和醫(yī)院人才隊伍建設(shè)的戰(zhàn)略需求，以“雙百人才”工程和“人才隊伍建設(shè)方案”為依據(jù)，經(jīng)過外引內(nèi)聯(lián)、以才薦才等多種途徑和方式，持續(xù)為醫(yī)院的高質(zhì)量發(fā)展“招攬”儲備人才，確保全院人才隊伍的薪火賡續(xù)。

崗前培訓(xùn)開班式上，副院長高斯皓介紹了院領(lǐng)導(dǎo)班子分工、各職能科室主任、醫(yī)院臨床專家代表以及醫(yī)院管理層級和組織架構(gòu)。

院長蔣開夫在歡迎辭中對新進(jìn)職工提出三點(diǎn)希望：一是希望大家要珍惜來之不易的工作機(jī)會，腳踏實(shí)地，積極進(jìn)取，不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能；二是希望大家在工作中要善于把握機(jī)遇，找準(zhǔn)定位，快速適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換；三是希望大家要牢固樹立團(tuán)隊合作精神，為醫(yī)院的高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。

影像科主任龔娜、腫瘤科三病區(qū)副主任曹洪友分享了各自來院后的成長和工作經(jīng)驗(yàn)，他們希望新進(jìn)職工能夠加強(qiáng)工作中的溝通交流，盡快適應(yīng)工作環(huán)境，融入安人醫(yī)這個大家庭。

碩士研究生張嘯代表全體新進(jìn)職工作入職發(fā)言，她表示在日后的工作中將盡職盡責(zé)，服務(wù)好患者，團(tuán)結(jié)好同事，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

黨委書記陳金嵐對新進(jìn)職工表示熱烈的歡迎和祝賀，并提出要求：一是要夯實(shí)基礎(chǔ)，勤于思考。在學(xué)習(xí)中提高素質(zhì)、提升能力并樹立終身學(xué)習(xí)的理念；二是要敢于擔(dān)當(dāng)，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的精神。要把自己的本職工作做實(shí)、做細(xì)、做透，要以主人翁的姿態(tài)，對患者負(fù)責(zé)，對醫(yī)院負(fù)責(zé)；三是要恪守醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范。守底線，不逾紅線，不碰高壓線，切實(shí)增強(qiáng)遵紀(jì)守法的自覺性和持久性。

開班儀式結(jié)束后，新進(jìn)職工參觀了院史長廊和職工書屋，沉浸式感受醫(yī)院幾十年來的崢嶸歲月和發(fā)展變化。

9月20日，各部門負(fù)責(zé)人為新進(jìn)職工進(jìn)行全天授課，圍繞醫(yī)院的歷史變遷、黨風(fēng)廉政建設(shè)及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、依法執(zhí)業(yè)、分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)、病案管理及病案首頁規(guī)范填寫等內(nèi)容進(jìn)行了培訓(xùn)。

為增強(qiáng)團(tuán)隊歸屬感和凝聚力，組織新進(jìn)職工開展了拓展活動。通過拓展活動打破了新進(jìn)職工之間的陌生感和疏離感，展現(xiàn)了強(qiáng)大的團(tuán)隊凝聚力和奮勇爭先的拼搏精神。

培訓(xùn)最后，醫(yī)院組織新進(jìn)職工參觀了安康博物館，進(jìn)一步加深了大家對安康歷史文化內(nèi)涵的了解。

打造結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、特色鮮明的醫(yī)療人才隊伍是公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的必要條件。我院將以此次崗前培訓(xùn)為契機(jī)，高度重視人才工作，加強(qiáng)人文關(guān)懷，激發(fā)人才活力，力爭把我院人才隊伍建設(shè)提高到一個新的水平。